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合同约定的利息高于法律规定,有效吗
法律客观：
《中华人民共和国民法典》第一百五十五条 无效的或者被撤销的民事法律行为自始没有法律约束力。 《中华人民共和国民法典》第一百五十七条 民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。法律另有规定的，依照其规定。 《中华人民共和国民法典》第五百零七条 合同不生效、无效、被撤销或者终止的，不影响合同中有关解决争议方法的条款的效力。
约定优于法定原则
法律主观：
2001年修订的《 婚姻法 》进一步完善了我国的 夫妻财产 制度，赋予约定财产制与法定财产制同等的法律地位，并且规定了约定财产制优先适用的原则。 所谓法定夫妻财产制，通俗讲就是依照法律规定处理夫妻财产关系的制度。而所谓夫妻财产约定制，是指夫妻以协议的方式约定 婚前财产 、婚姻关系存续期间所得财产的归属、占有、使用、处分、收益及 债务清偿 、婚姻解除时财产的分割等事项，这一约定依法排除法定夫妻财产制的适用。 夫妻财产约定制必须有夫妻财产协议的存在。夫妻财产协议是确定夫妻财产关系的协议，与一般财产协议不同，一是具有身份属性，二是内容具有复合性。夫妻财产协议既非单纯的身份协议，又非纯粹的财产协议，其性质是一种兼具身份属性和财产属性的协议。 值得注意的是，夫妻财产协议一旦签署就对夫妻双方具有约束力，双方必须严格遵守履行，否则就要承担相应的责任。有一对夫妻签署了夫妻财产协议，约定：将夫名下的房产一套更名至妻名下，且夫向妻支付现金1000万元。若违约，夫向妻支付200万元 违约金 。协议签署后夫未按约履行协议，于是，妻诉至法院要求夫履行房产更名及支付现金的义务，并支付违约金200万元。法院审理后认为，夫与妻在婚姻关系存续期间签订的财产协议，系双方真实意思表示，夫未如约履行，应承担 违约责任 ，故依法判决夫继续履行协议约定的义务并给付妻违约金200万元。 婚姻关系存续期间，夫妻就财产所属、分割达成的协议，从本质上说，是作为平等主体的自然人之间就变更民事权利义务关系达成的协议。前述案例中夫与妻签订的财产协议，虽受到夫妻身份关系的约束，但其本质上是一种财产契约，是婚姻当事人在平等、自愿的基础上订立的，系双方当事人真实意思表示，一经成立即对双方产生法律约束力。因此，双方均应认真遵守，如约履行，否则应当承担相应的违约责任。 随着 婚姻家庭 关系中财产关系越来越复杂，越来越多的夫妻为了建立和维护好自己的家庭，通过夫妻财产协议进行了理性而智慧的安排。一方面，夫妻财产协议相当于一份“ 保险合同 ”，能够对财产争议提供有效的预防;另一方面，夫妻财产协议在一定程度上能起到夫妻财产风险隔离的作用，即在夫妻财产之间建立一道有效的防火墙，尽量避免一方遭遇重大财产风险时，使另一方财产连带受损。尤其是夫妻一方有投资公司经营或合伙经营的，通过夫妻财产协议能够实现经营财产与家庭财产的分离，从而防范经营风险对个人和家庭财产的侵扰。
约定大于法定司法解释
关于合同的内容，当事人可以事先约定，当事人之间达成一致后可以签订书面的合同，合同不得违反法律。那么，合同法约定大于法定的理解?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，我整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
关于合同的内容，当事人可以事先约定，当事人之间达成一致后可以签订书面的合同，合同不得违反法律。那么，约定大于法定的理解?为了帮助大家更好的了解相关法律知识，我整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。
一、合同法约定大于法定的理解
(一)约定优于法定主要是针对民事方面的合约，而且是不能与法律上强制性规定相冲突的情况下，约定在法律的效力上高于法定的效力，即法院或仲裁机构在对某一情况存在约定又有法定的情况下，采纳约定的内容，不采纳法定的内容。
(二)在权利归属和奖励报酬方面规定了约定优先的原则，充分尊重当事人的意思自治，当事人依法达成的协议对权利归属和奖励报酬有约定的，首先适用其约定。
例如规定，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。
此外，《中华人民共和国民事诉讼法》第二十五条规定也有类似规定，合同的双方当事人可以在书面合同中协议选择被告住所地、地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地人民法院管辖，但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定。
二、合同法订金
订金与定金仅一字之差，在法律性质上却有天壤之别。订金不是一个规范的概念，在法律上仅作为一种预付款的性质。是预付款的一部分，是当事人的一种支付手段，不具有担保性质。合同履行的只作为抵充房款，不履行也只能如数返还。《民法典》规定“当事人交付留置金、担保金、保证金、订约金、押金或者订金等，但没有约定定金性质的，当事人主张定金权利的，人民法院不予支持”。由此可见，当事人在合同中写明“订金”而没有约定定金性质的，则不能适用定金罚则。因此，购房者签字时一定要认真仔细不要写错，否则到时后悔不迭。
三、合同法违约金比例
违约金可分为法定违约金与约定违约金。法定违约金是指法律法规中明文规定的违约金数额或比例;约定违约金是指合同双方当事人在签订合同时约定的违约金数额或比例。如果当事人在合同中只对违约金做了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，则应该按照相关法规条例的具体规定处理;如果有关条例也没有明确规定违约金比例的，则应该按照违约金的比例规定要看具体的内容，如开发商延期交房，其违约赔偿为万分之二;买方违约，定金不能收回，卖方违约加倍返还定金等。
以上就是我为您详细介绍关于约定大于法定的理解的相关知识，约定优于法定主要是针对民事方面的合约，而且是不能与法律上强制性规定相冲突的情况下，约定在法律的效力上高于法定的效力，即法院或仲裁机构在对某一情况存在约定又有法定的情况下，采纳约定的内容，不采纳法定的内容。
约定大于法定
法律分析：1、约定优于法定主要是针对民事方面的合约，而且是不能与法律上强制性规定相冲突的情况下，约定在法律的效力上高于法定的效力，即法院或仲裁机构在对某一情况存在约定又有法定的情况下，采纳约定的内容，不采纳法定的内容。
2、在权利归属和奖励报酬方面规定了约定优先的原则，充分尊重当事人的意思自治，当事人依法达成的协议对权利归属和奖励报酬有约定的，首先适用其约定。
法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》 第二十五条 合同的双方当事人可以在书面合同中协议选择被告住所地、地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地人民法院管辖，但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定。
房屋装修合同约定的保修期限可以超过法律规定的吗
法律主观：
现在人买房，不管是新房还是二手房，一般都会找人装修房子。因为装修房子会出现装修不到位的情况，并且装修的费用往往较高，所以双方会在装修合同中约定保修期限。同时，我国法律对保修期限也做了明确规定，那么便要知道约定的保修期限是否可以超过法律规定的期限。 按规定，装修房子后，正常使用时保修期限如下： 1、住宅室内装饰装修工程的最低保修期为2年； 2、有防水要求的厨房、卫生间和外墙面的防渗漏保修期为5年。 并且，保修期从住宅室内装饰装修工程竣工验收合格之日起计算。 不过，这个保修期限不是一成不变的，要是装修方那边想给房主更长的保修期限的话，那么也可以在装修合同中约定更长的保修期限。因为法律对房屋装修保修期限的规定，只是强制性的最低规定，对当事人自主约定的保修期限长于法定保修期限并不存在影响。 当然，如果装修方为减轻自己的责任，跟屋主约定了短于法定的保修期限，屋主也不同意的话，双方可以先协商下，协商后对方还是不肯延长保修期限，并且已经低于法定期限的，为避免出现更多的损失，建议可以及时收集证据去法院提起诉讼。 最后，不管是按照约定的保修期限，还是按法律规定的保修期限，其实都要在签订装修合同时确定下来，所以若是装修方给了低于法定标准的保修期限，那么就要拒绝，并且不要签字敲定合同。如果事后才知道法律上的规定，那么建议可以积极去法院起诉处理。
劳动合同约定高于法定约定
只要双方协商一致，解除劳动合同的经济补偿金可以高于法定标准。劳动关系解除之时，用人单位应当支付的经济补偿金，经用人单位与劳动者协商，不存在欺诈，、乘人之危、暴力或者暴力威胁等违法行为，只要是双方真实意思的表示，并且双方均知晓法律规定的标准，可以高于法定标准。用人单位放弃按法定标准限额支付，是对自己权利的处置，不违反法律规定。《民法通则》第三十六条法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人的民事权利能力和民事行为能力，从法人成立时产生，到法人终止时消灭。
第五十五条民事法律行为应当具备下列条件：
(一)行为人具有相应的民事行为能力；
(二)意思表示真实；
(三)不违反法律或者社会公共利益。第五十八条下列民事行为无效：(一)无民事行为能力人实施的；(二)限制民事行为能力人依法不能独立实施的；(三)一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下所为的；
(四)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的；
(五)违反法律或者社会公共利益的；
(六)经济合同违反国家指令性计划的；
(七)以合法形式掩盖非法目的的。无效的民事行为，从行为开始起就没有法律约束力。
自从2008年1月1日《劳动合同法》正式实施之后，用人单位发现身上的枷锁越来越重，解除劳动合同也越发成为了mission impossible。更令用人单位忿忿不平的是，自身承担日益沉重的责任之时，劳动合同法却规定了员工无理由解除劳动合同的任意解除权，导致用人单位对于员工离职几乎没有任何约束手段。在某些极端情况下，员工甚至交了辞职信之后就再也不来工作，在家“坐等”30天后用人单位发来的解除通知。
在此情况下，一些用人单位在劳动合同条款上开始动起了脑筋，对于员工任意解除劳动合同的权利纷纷作出了限制性约定，如本文中“提前两个月辞职” 的约定即是一例。由于本案历经仲裁至二审，并作为上海地区的法院通报案例，对于今后的司法实践具有一定的指导意义。
合同上约定 必须低于 或不能高于 是一样的吗?
不一样——
“必须低于”是指价格或数量必须要低于某个规定的价格，也不能够等于这个规定的价格，更不能高于这个规定的价格。
“或不能高于”是指价格或数量可以低于某个规定的价格，也可以等于这个规定的价格，但是不能高于这个价格。
